Ist KI unsere Konkurrenz – oder kann sie unsere stärkste Verbündete werden?
Shownotes
Ist KI unsere Konkurrenz – oder kann sie unsere stärkste Verbündete werden?
Künstliche Intelligenz verändert unsere Arbeitswelt, unsere Kommunikation und die Art, wie wir Entscheidungen vorbereiten. Sie sortiert Wissen, erkennt Muster, unterstützt beim Brainstorming, formuliert Texte und kann Routineaufgaben übernehmen.
Doch je mehr KI kann, desto wichtiger wird eine andere Frage:
Was müssen wir Menschen können?
In dieser Folge von Sakotnik & Flucher sprechen wir darüber, warum Leadership in einer Welt mit KI nicht weniger menschlich, sondern möglicherweise noch menschlicher werden muss.
Wir fragen uns:
- Was soll KI für uns können – und was nicht?
- Wie können Führungskräfte KI als Sparringspartnerin und Unterstützung nutzen, ohne ihre eigene Urteilskraft abzugeben?
- Warum bleibt die Verantwortung für Entscheidungen immer beim Menschen?
- Und welche Fähigkeiten gewinnen an Bedeutung, wenn Wissen und Informationen nahezu jederzeit verfügbar sind?
Wir sprechen über Empathie, Intuition, Kreativität, Körperwahrnehmung, Beziehungsfähigkeit **und **die Fähigkeit, Widersprüche auszuhalten. Über echtes Wissen und reflektiertes Wissen. Und darüber, warum aus Fakten erst durch menschliche Erfahrung und Reflexion **Weisheit **entstehen kann.
Auch **Angst **spielt eine Rolle. Denn KI löst bei vielen Menschen Unsicherheit aus: Was passiert mit meinem Beruf? Welche Tätigkeiten werden verschwinden? Welche neuen Aufgaben entstehen? Und kann ich dabei überhaupt mithalten?
Unsere Perspektive: Angst darf informieren – aber sie sollte nicht am Steuer sitzen.
Oder anders gesagt:
Wir bleiben Kapitänin oder Kapitän unseres eigenen Lebens.
Leadership bedeutet deshalb auch, sich selbst zu kennen, eigene Angstmuster wahrzunehmen, Verantwortung zu übernehmen und den eigenen Verstand zu benutzen.
Denn eine KI kann eine schwierige Unterhaltung vorbereiten.
Sie kann beim Reflektieren helfen.
Sie kann sogar eine Entschuldigung formulieren.
Aber sie kann nicht an unserer Stelle ehrlich um Entschuldigung bitten, Beziehung gestalten oder Verantwortung übernehmen.
Vielleicht liegt genau darin eine der großen Führungsaufgaben unserer Zeit:
KI kompetent nutzen – und gleichzeitig mutig Mensch sein.
In dieser Folge geht es unter anderem um:
- Leadership und Künstliche Intelligenz
- KI als Sparringspartnerin statt Konkurrenz
- Verantwortung und Entscheidungsfähigkeit
- Menschlichkeit als Future Skill
- Empathie und Beziehungsfähigkeit
- Intuition und Kreativität
- Selbstführung und der Umgang mit Angst
- Wissen, Reflexion und Weisheit
- die Zukunft von Arbeit und Führung
- Mut, Veränderung und persönliche Verantwortung
Mehr über Karola Sakotnik
Future Storyteller · Speakerin · Performerin Leadership, Zukunft und strategisches Storytelling https://karolasakotnik.com
Mehr über Eva-Maria Flucher: Die Sinnsucherin https://die-sinnsucherin.at
Leadership Retreat: „Leadership und ein gutes Leben“
Im Dezember gehen wir genau mit diesen Fragen tiefer: nicht nur darüber sprechen, sondern erleben, reflektieren und ins eigene Führungshandeln übersetzen.
Mehr über das Retreat: https://www.future-skills-farming.com/de/leadership-retreat-gutes-leben/
Sakotnik & Flucher – Champagner für die Seele, Klarheit für den Kopf.
Für Menschen, die führen, entscheiden, gestalten – und dabei Mensch bleiben wollen.
Transkript anzeigen
00:00:15: Willkommen bei Zerkotnik
00:00:17: und Flucher.
00:00:18: Champagner für die Seele, Klarheit für den Kopf!
00:00:20: Wir verbinden kluge Gespräche mit Haltung, Esprit und echter Substanz.
00:00:25: Wir sprechen über Leadership und Selbstführung – über Freiheit und Macht, über Lebensfreude, Erfolg, Sinn und Tiefe.
00:00:32: Und auch über die Frage wie wir bewusst, wirksam und mit Leichtigkeit leben und führen können.
00:00:38: Ein Format
00:00:39: für Menschen, die Klangheit suchen, Verantwortung leben und sich nach mehr Substanz im Gespräch sehen.
00:00:45: Zerkotnik und Führer.
00:00:47: Für alle, die tiefe lieben, groß denken und ganz mensch bleiben wollen.
00:00:52: Schön dass du da
00:00:53: bist!
00:01:01: Einen wunderschönen Tag wünschen wir euch.
00:01:02: hier sitzen wieder am Köchendisch und ich und freuen uns auf ein spannendes Gespräch über das wir uns gerade davor unterhalten haben was wir heute mit euch besprechen möchten und Karola wird euch das jetzt erzählen.
00:01:16: also wir wollen heute mit ihr drüber sprechen.
00:01:18: Hallo von meiner Seite.
00:01:21: Wir wollen über Leadership für eine Welt mit KI, was bedeutet das?
00:01:25: Was verändert das?
00:01:28: Und ich glaube dazu sollten wir uns mal fragen, was kann KI beziehungsweise... Ich glaube die Frage sollte Besserheit heißen.
00:01:34: Was soll sie können und was soll sie für mich können?
00:01:40: Dann haben auch noch den Aspekt, um jetzt das Ganze versuchen zu beantworten, diese Ohnmacht über vielen entsteht weil KI ja doch in im Umgang mit ihr, weil wir sie Angst macht.
00:01:53: Weil wir sie ganz viel fordert.
00:01:56: und wie kann ich beurteilen ob das jetzt stimmt oder nicht?
00:01:59: Und dann möchte sich den großen Bereich des Stellenabbaus der durch KI entstehen wird auch nicht ganz auslassen.
00:02:07: Und schon entstanden ist?
00:02:08: Also schon entstanden ist!
00:02:10: Ich glaube auch dass neue Jobs entstehen werden, neue Felder, neue Möglichkeiten.
00:02:14: die sind aber bei einer komplett anderen Ebene.
00:02:16: Das heißt die Frage Sind die Leute, die den Job verloren haben, geeignet in neuen Jobs zu machen?
00:02:22: Oder was müssen sie lernen.
00:02:24: Ich traue uns Menschen ja ziemlich viel zu ehrlich gesagt.
00:02:26: Genau!
00:02:27: Also wir stellen uns einfach immer wieder die Frage, was Kanker ist bzw.
00:02:31: Was soll sich für uns können und was soll es für mich können?
00:02:35: Und natürlich erleben wir gerade in Zeiten wie diesen vielen dieser Onmacht und viele diese Momente wo Menschen einfach Angst davor haben das die Zukunft bringen könnte ob ihre Jobs davon auch betroffen sind und was sie eben können, dürfen, müssen und sollen um andere Jobs vielleicht zu bekommen die vielleicht noch gar nicht auf unserem Markt da sind wie wir sie kennen jetzt in diesem Moment sondern neu entstehen werden.
00:03:01: Und ganz neue Geschäftsfelder natürlich auch eröffnen werden von denen wir heute noch nicht mehr dran denken können dass es überhaupt geben
00:03:08: wird.
00:03:08: Jetzt lasst uns mal hinschauen welche Freude die KI eigentlich hat.
00:03:16: Und dazu möchte ich ganz am Anfang mal sagen, also künstliche Intelligenz heißt auf Deutsch.
00:03:21: Auf Englisch heißt Artificial Intelligence und Intelligence wird eigentlich nicht mit dem Wort Intelligence übersetzt.
00:03:30: So Intelligence ist so was wie Information mit einem hohen Relevanzgehalt.
00:03:36: aber es ist nicht Intelligenz das wir drunter verstellen.
00:03:39: Es ist vor allem dieser Punkt der Relevanz, Gehalt der eine Vordergrund gerückt werden sollte.
00:03:45: Denn wenn man genau mal hinschaut bei jeder Antwort die man von einer künstlichen Intelligenz, von einer
00:03:51: K.I.,
00:03:52: bekommt es ist ja so das unterhalb steht dass es fehlerhaft sein könnte und dass sie keine Garantie übernehmen eigentlich für das was da steht und was da ausgewertet worden ist.
00:04:01: nur dass wir oft glauben Maschinen oder Rechenleistungen in diesem Ausmaß, so wie KI sie dahinter hat natürlich und all die Vorgänge, die da einfach funktionieren und die miteinander arbeiten.
00:04:12: Dass die das natürlich besser wissen müssen, wie wir Menschen das wissen könnten was bis zum gewissen Grad natürlich auch passende sondern natürlich auch richtig sein kann aber wie gesagt nicht richtig sein muss.
00:04:26: Humorvoller Side Step stellt sich vor.
00:04:29: ich habe deinen Onkel der gern Geschichten zählt Sonntagstisch sitzen und plötzlich erzählte von der Forelle, die er gefangen hat.
00:04:37: Die hat dreißig Kilo.
00:04:40: Das kann auch KI natürlich... Und sie macht es nicht um uns eins auszuwischen oder besonders lustig zu sein sondern das sind eben mit den Dingen so wie sie funktioniert Verflechtungen entstanden, die zufällig dazu hin dazu führen?
00:04:54: Genau!
00:04:54: Es ist ja auch so dass natürlich KI immer auf Wissen zurückgreift, dass schon da ist.
00:05:00: Das bedeutet, sie greift auf kein neuesissen hinzu.
00:05:04: Sie kann auch keine Visionen in diesem Ausmaß im klassischen Sinne entwickeln oder neue Ideen liefern.
00:05:10: Sie können das Beste daraus zusammenbringen von dem was es schon gibt in der Welt, was sozusagen ein Wissen schon gegeben ist, erarbeitet worden ist, gesammelt worden ist.
00:05:20: und was KI wirklich richtig gut kann ist wissen zu sortieren und eine Ordnung hineinzubringen.
00:05:30: Wichtig ist nicht nur das Wissen, dass da ist sondern das Wissens mit dem sie gefüttert wurde.
00:05:33: Also es ist wichtig KI mit gutem Wissen zu füttern was sie dann kann und das finde ich kandios.
00:05:40: Also Muster erkennen, da ist sie super.
00:05:42: Wissen sortieren so wie du gesagt hast.
00:05:44: Vorbereitung von Texten.
00:05:47: Eine Führungskräfte macht eines sehr entscheidend schwierige Gespräche ein ganz großes Thema für Führungskräfte.
00:05:53: die bereitet sich ganz oft auf diese Gespräche mit KI vor kriegt da Formulierungen raus, die toll sind.
00:06:01: Und wenn sie dann in das Gespräch geht, lasst sie die KI zu Hause.
00:06:06: Also nehmt die Vorbereitung mit?
00:06:09: Ich finde es auch spitze zur Ideenfindung oder zu Brainstorming-Specken um sozusagen unterschiedlichste Aspekte reinzubringern an die man selber nicht denken würde, um einen auch bis zum Dissentrat nen Starringpartner zu haben der eine Ideen liefert, der Möglichkeiten aufzeigt.
00:06:26: Um dann sozusagen das herauszunehmen was für einen selber passende ist.
00:06:30: und ja es ist einfach enorm wichtig dass man selbst als Mensch mit Verstand und mit seiner eigenen Intelligenz um das Wort Intelligenz jetzt bewusst zu nutzen nachzieht was ist passend was nicht passenden und es einfach dementsprechend interpretiert wie es dann Sinn macht wie es stimmig ist und wie sie in unser eigenes Leben passen.
00:06:54: Und sie kann natürlich auch seit man Agenten programmieren, kann supertoll gute Aufgaben übernehmen.
00:06:59: Sie kann leider noch nicht stoppsagen.
00:07:01: das ist eine andere Geschichte für ich jetzt ganz lehme.
00:07:03: Auch bügeln ist noch ganz schwierig
00:07:05: auf diese KI hoffe ich.
00:07:09: aber zum Beispiel schaut mal hint bei medizinischen Auswertungen ja also was KI wirklich kann es natürlich ganz ganz viel wissen.
00:07:17: Ich möchte jetzt nicht das Wort Diagnose in den Mund nehmen weil ich glaube sie können das Wissen zusammenführen Und die Diagnose sollte vom Arzt gemacht werden, also der interpretiert dann das was sie an Wissenstrengen zusammengeführt hat.
00:07:31: Dann kann KAE umwerfen dies liefern.
00:07:34: Denn da solls ja auch können Genau!
00:07:36: Das ist auch das was ich sehr gestreiche.
00:07:38: und in der Medizin ist es eben dass so viel ich weiß von einigen Ärzten und Ärztinnen mit denen nicht immer wieder arbeiten darf, dass es unglaublich wertvoll ist um komplexe Wissenstrenge zusammenzubringen ineinander zu verflechten, um dann mit der Erfahrung und mit dem Wissen was Ärzte haben wieder zusammenzubringen und daraus eine Diagnose zu schaffen.
00:08:01: Und jetzt müssen wir uns natürlich fragen, was sollten wir können damit wir mit der KI gut umgehen können?
00:08:06: Weil was ich wirklich nicht gut finde... meine Echausmutter sagt das auch immer... Ich habe einfach geglaubt dass KI ihre Konkurrenz ist sie aber nicht!
00:08:17: Sie kann euch unterstützen nutzt sie Und um das geht es.
00:08:21: Es geht darum, dass wir je mehr KI wir verwenden uns bewusst sein müssen was Menschsein ausmacht.
00:08:26: und ich sage immer Wir sollten mutig mensch sein.
00:08:29: Wir sollten Mutig, grandik launisch, fröhlich und teugierig sein.
00:08:35: Menschen sind mit einem Facetten einfach Mit allen Emotionen, mit an Regungen, mit allen Höhen und mit allen Tiefen.
00:08:40: und was wir definitiv brauchen ist wenn wir KI in unser Leben mehr integrieren Das werden wir und das müssen wir uns auch echtes Wissen für uns selber aneignen.
00:08:52: Dass wir unsere Erfahrungen, die wir gemacht haben mit dem Leben, mit dem Menschsein und mit dem echten Menschsein nicht nur mit dem künstlichen Menschsein das Einbringen hinzufügen um daraus größere Sinnstellen zu lassen.
00:09:08: Und dass wir dafür brauchen ist die Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen?
00:09:13: Ja Verantwortung ist enorm wichtig
00:09:15: Für das, was wir tun?
00:09:17: Ich kann die KI-Dinge fragen.
00:09:18: Aber die Verantwortung, ob ich das einzelt, liegt bei
00:09:20: mir.".
00:09:22: Es ist immer so dass es diese Selbstverantwortung und auch die Verantwortung wie viel ich davon übernehme oder wie viele ich davon weitergebe... Ob ich darüber nach recherchiere, ob das vielleicht stimmen könnte, was so steht Und wieviel gebe ich davon raus bzw.
00:09:39: wie viel behalte ich da von bei mir?
00:09:41: Das ist eine Verantwortung, die uns die KI definitiv nicht abnehmen wird
00:09:46: Und dafür brauchen wir viel Empathie.
00:09:49: Stellt euch nur vor eine Entschuldigung, ja?
00:09:52: Wir haben einen Konflikt und es gibt immer zwei... Also wenn zwei Menschen einen Konfekt haben, gibt's natürlich zwei Perspektiven dazu.
00:10:02: Und in der Regel, wenn sie ein Konflikten standen ist, gibt das den Punkt wo sich beide entschuldigen sollten irgendwann weil beide ins Krog gegriffen haben.
00:10:11: Alles gut laut!
00:10:12: Ja, natürlich.
00:10:14: Es gibt kaum einen Konflikt, wo nur eine Entschuldigung sagen sollte.
00:10:18: Aber ich hab's noch nicht so oft erlebt.
00:10:20: Das kann ich mit der Kiri z.B.
00:10:21: vorbereiten, indem ich sage um was ist das eigentlich gegangen?
00:10:24: Also reflektieren geht super damit aber die echte Entschuligung dieses es tut mir leid Kann ich mal von der KI schreiben lassen.
00:10:32: wenn ich das mach kommt das an?
00:10:34: nein muss Ich wirklich machen.
00:10:36: Es ist auch natürlich auch dieses Gefühl und diese Emotion die dahinter steht Aspekte, die dabei sind wenn man sich echt und ehrlich bei jemandem entschuldigt.
00:10:48: Das kann man definitiv nicht mit KI machen.
00:10:50: ebenso ist es so dass man sowas wie Charisma in dem Ausmaß nicht mitKI ersetzen wird können.
00:10:57: Man kann natürlich Texte schreiben, die toll klingen, man kann sie natürlich auch mit einer Stimme vortragen lassen, die bewegt, die tief geht.
00:11:06: doch denn auch ist es etwas anderes wenn ein Mensch da steht auf einer Bühne steht, Karoleister ist Expertin dafür.
00:11:13: Wie man Blünenpräsenz gut hinbekommt und dass Menschen begeistert sind, das Menschen mitgehen oder inspiriert sind... Ich kann mir nicht vorstellen, dass das in Zukunft so schnell von KI ersetzt werden kann.
00:11:25: Naja, na na na.
00:11:27: Auch so spannend!
00:11:28: Es gibt so ein Beispiel für eine Firma die das ausprobiert, dass sie gesagt hat, Agenten können das übernehmen.
00:11:35: also wenn es jetzt Meetings gegeben hat, hat die KI zusammengefasst hat dann das Ganze ausgeschickt.
00:11:42: Daraufhin hat die KI geantwortet auf diese Dinge, also wenn jetzt jemand was eingegeben hat, hat er schnell nur einen Stichwort eingegebt und daraufhin wurde schöne Kommunikation draus verfasst.
00:11:52: Was ist passiert?
00:11:54: Also wenn man im Nachhinein die Kommunikationswischen der Abteilungen gelesen hat – Exzellent!
00:12:00: Nur ganz ehrlich haben sie noch miteinander gesprochen?
00:12:03: Nein.
00:12:04: Und haben Sie voneinander gewusst?
00:12:05: Haben Sie gewusst, was da drin
00:12:06: steht?!
00:12:06: Auch nein, das hat die KI gemacht.
00:12:09: Wenn wir es nicht lesen und wenn wir nicht arbeiten, bringt es uns nichts.
00:12:13: Und wir sind auch noch beziehungsfähig?
00:12:15: Wir haben diese Körperwahrnehmung.
00:12:17: Die Körperwahnehmungen natürlich etwas zu spüren, etwas zu empfinden Das ist etwas was KI bisher meines Wissens doch nicht kann und mit so schnell wahrscheinlich auch nicht umsetzen wird.
00:12:27: können wir dafür der Körper unserer gesamte Wahrnehmigung unser Gehirn doch zu komplexes.
00:12:34: Dementsprechend ist Körperwahrnehmung etwas, das definitiv menschlich oder zutiefst menschliches.
00:12:40: Dann haben wir diese Fähigkeit Widersprüche auszuhalten.
00:12:43: Ich weiß nicht jeder tut das gerne und ich auch nicht immer.
00:12:47: Aber KI hat es überhaupt nicht.
00:12:49: Das ist ja würftig!
00:12:51: Diese ganzen Dinge sind menschliche und wir Menschen verbinden uns.
00:12:55: Wir verbinden Uns immer mit Bedeutung, wir brauchen eine Richtung Und wir folgen gerne einer Geschichte, die wir uns jetzt wieder selbst erzählen oder im Idealfall die wir gemeinsam erzählen.
00:13:13: Die Firma ist verkauft!
00:13:14: In kürzester Zeit musst du alles abwickeln ein Drittel der Belegschaft freisetzen und ein neues Personalabrechnungstool einführen weil das alte wegfällt.
00:13:23: Du trägst die Verantwortung und... ...du drehst dich im Kreis.
00:13:28: Spitzensportler haben in dem Moment genau einen Coach zur Seite.
00:13:32: wie du haben sie ein Teen.
00:13:33: Sie stehen mitten im Geschehen und sie müssen definitiv liefern.
00:13:37: Solltest du dir nicht auch Begleitung leisten?
00:13:40: Sarkottniveau Fluche begleiten dich, Entführung brenzlig wird!
00:13:44: Überallend mentale Klarheit Persönlichkeit und Körper.
00:13:48: Wir beide arbeiten normal mental und mit Embodiment für Klare Entscheidungen und ein wirksames Handel.
00:13:54: Nach dem ersten Gespräch begleitet ich eine von uns oder wir wechseln's ab ganz nach Bedarf
00:14:01: Wenn Du mehr Informationen dazu haben möchtest Und auch zu unserem Retreat Lirscht und das gute Leben, das vom elften bis dreizehn Dezember in der Klausel in der Südoststeuermarktstadt findet.
00:14:12: Alle Infos dazu findest du natürlich wieder
00:14:14: in unseren Schirmungs-
00:14:22: und Menschen verbinden sich dadurch, dass sie einen Sinn in den Szenen was sie tun.
00:14:27: In dem sie einen Sin finden für sich, der für sie passende ist.
00:14:31: Und aus unserer Sicht oder aus meiner Sicht ist es einfach so, dass dieses mutig Mensch sein in ein Facetten, etwas ist, was definitiv menschlich bleiben wird.
00:14:44: Und was KI in dem Ausmaß sicher nicht ersetzen wird können?
00:14:49: Wir werden es auch nicht schaffen mit KI bis zum gewissen Grad Räume zu schaffen wo Menschen Menschen sein dürfen, wo sie mit einem Ecken und mit einem Kanten anerkannt werden, wo Sie Fehler haben dürfen.
00:15:03: den KI hat wie wir wissen zwar offiziell keine Fehler aber natürlich ist es fehlerhaft.
00:15:09: Doch es wird uns suggeriert, dass KI wenig Fehler hat bis gar keine Fehler haben.
00:15:14: Nennen das mal so und...
00:15:16: Wir glauben es gerne!
00:15:17: Ich bin froh da, wir glauben gerne, dass sie keine Fehler hat.
00:15:20: Es wird uns nicht mehr suggerieren, dass Sie keine Fehler machen.
00:15:22: Stimmt.
00:15:23: Das reicht ja.
00:15:23: Die sind ganz offen damit.
00:15:25: Wir glauben nur einfach weil's Maschinen ist.
00:15:27: Angeblich gibt's hier mehr menschliches Versagen und über maschinelles Versagen spricht keiner.
00:15:33: Also öfter der Fall?
00:15:37: öfter der volles menschliches Versagen?
00:15:39: Absolut und gehört genauso dazu zum Prozess.
00:15:42: Und ich glaube einfach, dass es immer wichtig sein wird, Räume zu schaffen wo wir Mensch sein können, wo wir uns austauschen können, Wo wir uns mit allen unseren Fehlern zeigen dürfen, wo Wir uns unterhalten dürfen , wo wir Beziehung leben dürfen.
00:15:59: Denn alles steht und fällt mit der Beziehungen zu und selbst, so mit der beziehung zu den Mitmenschen die wir haben mit der Beziehung zu KI.
00:16:08: Und wie wir eine Beziehungen gestalten möchten und was wir daraus machen möchten, liegt natürlich da aus.
00:16:15: Das heißt aber dann um mit KI gutzuleben und sie als Verbündete zu haben also als Unterstützung für uns brauchen wir echtes Wissen.
00:16:24: das heißt Bildung auch im Sinn von Wissen erarbeiten bleibt essentiell
00:16:30: auch reflektiertes Wissens.
00:16:32: Und genau dort wollte ich hin, weil wir brauchen aus diesem Wissen Weisheit inzwischen.
00:16:37: Die Fakten helfen uns allein nicht mehr.
00:16:39: Das ist der Unterschied zur Frühjahr.
00:16:41: Also früher konnten wir Fakte haben dann hatten wir immer genug... also wir haben immer Weissheit daraus machen müssen aber wir hatten genug Möglichkeiten das auszuprobieren und das verändert sich gerade.
00:16:50: Absolut!
00:16:51: Und auch dieses Wissen und diese Weißheit in Verbindung zu stellen mit anderen Disziplinen, interdisziplinär zu arbeiten über den Tellerrand hinaus zu sehen um sich wieder über Beziehungen und die Beziehungsfähigkeit mit anderen Menschen, um menschlichen Wissen und Weisheit zu verbinden.
00:17:09: Und das Ganze dann wieder reflektiert,
00:17:11: wiederzugeben."
00:17:12: auch in Flüchtlingslagern gearbeitet.
00:17:32: Und was war dort die präziseste Intervention?
00:17:37: Was glaubt ihr, was glaubst du?
00:17:40: Freude, es verbreiten und Spaß zu
00:17:42: haben!
00:17:42: Es ist einfach Menschlichkeit, ja genau, genau diese Sachen.
00:17:46: Also wenn man von Empowerment redet, dann redet man eigentlich von Sinne verwenden, Freude zu haben, Spaß hatten...
00:17:56: ...und Menschen das Menschen wahrzunehmen.
00:17:59: Und damit, wenn wir Menschen jetzt mit Technologie interagieren muss uns bewusst sein dass Technologie nie neutral ist sobald ein Mensch mit ihr interagiert.
00:18:10: Kann sie auch nicht?
00:18:11: Denn es gibt dieses menschliches Wissen mit dem sich wieder gefüttert worden ist.
00:18:14: Genau
00:18:15: genau und das ist so wichtig zu wissen.
00:18:17: Es ist ein Abbild und ein toller Computerfach.
00:18:22: man beeinflusst immer vergisst nie Keola auch KI immer noch ein Abbild unseres Gehirns ist.
00:18:31: Und es funktioniert deshalb anders, weil es nicht Alterszündchen ausgesetzt ist, weil sie auf einer anderen Ebene lernt – also wir lernen ja nicht linearen.
00:18:42: Auch wenn das manchmal in der Schule mit Kapitel eins Kapitel zwei Kapitel drei gemacht wird!
00:18:46: Das passiert bei uns nichts, sondern wir lernen zirkulär und das größer und erweitert.
00:18:53: Und KI lernt relativ linear auf der einen Seite und auf der anderen Seite natürlich geht es mit den Quanten irgendwann so in Sprünge.
00:19:00: Ich glaube, sie wird selbst lernen!
00:19:02: Die Frage ist nur wirklich, mit welcher Logik sie lernt?
00:19:05: Mit welchen Wissen sie gefüttert wird und wie das Ganze dann wieder von ihr interpretiert wird.
00:19:13: Und die Frage ist dann auch wieder je nachdem welches wissen ich nein... Gebe in die KI oder mit welchen Wissen ist sie fütterer?
00:19:20: Dementsprechend sind auch Ideologien dahinter, dementsprechende auch Meinungen dahinter.
00:19:26: Es gibt ja diese Forschung auch das KI definitiv nicht feministisch ist weil es einfach zu viele Texte und so viel Input von anderer Seite gibt.
00:19:36: also wie gesagt Technologie ist nie neutral und es geht immer darum genau hinzuschauen.
00:19:42: Ich bin da ein großer Fan von Emmanuel Kant, der mir gesagt hat, habe den Mut dich deines eigenen Verstandes zu bedienen.
00:19:50: Mag ich gern!
00:19:51: Und wie gesagt diese Reflexion auch einzubringen, diese Reflektionsfähigkeit genau hinzuschauen und zu überprüfen ob das so funktioniert und ob es wirklich so stimmen kann.
00:20:02: bis da ist auf seine Intuition bis zum gewissen Grad zu hören die Verantwortung für das Zybernehmen was wir tun und gleichzeitig Beziehungen zu stellen und natürlich auch in menschliche Beziehung zu schneiden.
00:20:18: Und das ist der Hintergrund, worum wir sagen.
00:20:19: Leadership für eine Welt mit KI würde ich so zusammenfassen.
00:20:22: Kenne dich selbst?
00:20:23: Kennt deine Angstmuster wird oft getriggert durch KI weil es ist, weil so verblüffend schnell viel Wissen rauskommt wie dass wir länger brauchen würden.
00:20:35: Gleichzeitig ist die Interpretation bei uns aber viel schneller.
00:20:38: Da bin ich voll und ganz bei dir.
00:20:40: also natürlich Angst.
00:20:42: Es ist oft Angst dabei, wenn es um KI geht.
00:20:45: Doch, wo wir sie in den Worten zu sagen, Angst ist immer nur eine Türsteherin und eine Türstheerin oder ein Türsteh ist nur dafür da, dass wir überprüft werden ob wir schon der nächsten Schritt gehen wollen oder nicht?
00:20:57: Ob wir den Mut haben diese Schwelle zu übertreten und weiterzugehen oder ob wir davor stehen möchten?
00:21:03: Genau!
00:21:03: Da sind richtig blöde Reiseleiterinnen und das ist auch ne richtig blöd ich komme von dem Schiff an richtig blöde Lot sind bzw.
00:21:17: Wir heißen der, der im Steuerrad steht, Steuerfrau, weil sie eben zurückhält und deswegen gibt es immer einen Kapitän oder die Kapitänen sind wir.
00:21:30: Du bist die Kapitänin und die Reiseleiterin deines Lebens und du entscheidest wie weit du gehst und wann du wie weit gehst.
00:21:37: Angst?
00:21:38: Wie wir das schon mal besprochen haben in einem unserer Podcasts.
00:21:40: davor wird nie ablesen sein Wenn du einen mutigen Schritt gehst, die Angst gehört zum Mut.
00:21:45: dazu haben wir das letzte Mal beschlossen glaube ich.
00:21:48: Und Angst ja, Angst ist wichtig dass sie dich darauf aufmerksam macht welche Gefahren es geben könnte, welche Dinge dir im Weg stehen könnten, welche Steine im Wege liegen könnten.
00:21:59: doch wie gesagt Du bist die Lohze in deines Lebens
00:22:03: und du
00:22:04: bist die Reiseleiterin deines Lebens und die Kapitänin deins Leben und du entscheidest jedes mal aufs Neue wie weit du gehst Wann du da Angst folgst und wann du den Mut folgest?
00:22:16: Das gilt für Männer genauso.
00:22:18: Also es dürfte ich damit angesprochen fühlen, wenn wir in der Weiblinge vorhin gesprochen haben.
00:22:24: Doch uns ist das ja zehntelang erzählt worden dass wir sowieso angesprochen werden.
00:22:27: Eben, das ist ganz
00:22:28: wichtig!
00:22:29: Ich habe wenigstens noch mal seit einfach mit angesprochen.
00:22:32: Deswegen gibt's auch unsere Treats, deswegen gibt's die Community.
00:22:36: Einfach um genau diese Dinge nicht nur zu denken oder in zwanzig Minuten anzusprechen sondern wirklich in das Erfahrungsgedächtnis zu bringen, damit man wirklich damit handeln kann.
00:22:46: Also wir laden euch herzlich ein!
00:22:47: Wir freuen uns auf euch!
00:22:49: Wir freuen uns sehr wenn ihr den Mut habt im Dezember an unser Leadership Retreat zu kommen in der Steyrmark um tiefer zu gehen und sich mit genau solchen Thematiken auch auseinanderzusetzen Und um mutig Mensch zu sein Um dann was wissen die Erfahrung die gemacht hat und dass wer die Werkzeuge die bekommen habt In eurem Leben im Leadership umsetzen zu können.
00:23:11: Und damit verabschieden wir uns für heute.
00:23:12: Wir freuen uns aufs nächste Mal!
00:23:14: Tschüss!
00:23:15: Bis zum nächsten Mal, tschau-tschau!
00:23:28: Du trägst Verantwortung, triffst Entscheidungen und bist für andere da.
00:23:31: Aber wo bleibst du selbst?
00:23:32: Und deine Vorstellung vom guten Leben?
00:23:35: Leadership von das gute Leben ist ein Retreat für Menschen in Führungsverantwortung die wirksam füllen wollen ohne sich selbst dabei zu verlieren.
00:23:43: Vom elft bis dreizehnten Dezember verbinden wir Body, Heart & Brain.
00:23:48: Ihnen die Klausel in der Südoststeinmark steigert es wohl
00:23:50: kein Land.
00:23:51: Gentle Movement, Embodiment, Neurometallin-Pulizer und Brain Integration verbinden Futures Care Farming mit den Inhalten von die Sehnsucheren.
00:24:00: Zwei erfahrene Liedership-Expertinnen bringen Wissen aus weiblicher Perspektive und gelebter Erfahrung ein.
00:24:06: Besonders wertvoll für Frauen und Männer, die Führung neu denken wollen – klar, verkörpert und beziehungsstark!
00:24:13: Und in Verbindung mit sich selbst.
00:24:16: Dich erwartet eine kleine exklusive Gruppe, zwei Expertinnen Ein exklusives reserviertes Resort, nur für uns.
00:24:23: Ein Gesundheitscheck ist möglich und natürlich erwartet dich auch Kulinarik auf höchstem Niveau mit einem bestsordierten
00:24:30: Weinkeller!
00:24:30: Drei Tage zum innehalten, genießen und neu ausrichten – Für Leadership und für das gute Leben.
00:24:37: Mehr in den Show notes.
00:24:50: Ja, wenn dir dieser Podcast gefallen hat dann hilf uns doch beim Wachsen.
00:24:55: Abonniere ihn und schicke ihn an eine Person weiter.
00:24:59: Wir haben nämlich großes Voran.
00:25:00: Du kannst uns mit Vorträgen, auch mit Workshops buchen und du kannst unser Community of Practice beitreten
00:25:08: bald
00:25:09: hier auf diesem Kanal.
00:25:11: Sarkotnik & Flucher Champagne für die Seele Klarheit für den Kopf.
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